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黄代放:校园两边都是参天大树,我也应该长成这样

2025-08-12 16:51:45 来源:中国青年企业家协会 加入收藏

【摘要】1985年,改革春潮漫过神州,中国青年企业家协会应势而生。四十年潮起潮落,一代代青年企业家踏浪而行,把青春刻进时代的年轮。2025年8月1日,中国青年企业家协会与《玉见》联袂打造的【“追光者:青企四十年”企业家系列专题访谈】,将推开一扇特别的窗——这里有穿越四十年的奋斗回响,更有能照进寻常日子的思考与力量。

编者按

1985年,改革春潮漫过神州,中国青年企业家协会应势而生。四十年潮起潮落,一代代青年企业家踏浪而行,把青春刻进时代的年轮。2025年8月1日,中国青年企业家协会与《玉见》联袂打造的【“追光者:青企四十年”企业家系列专题访谈】,将推开一扇特别的窗——这里有穿越四十年的奋斗回响,更有能照进寻常日子的思考与力量。L70客商网-商会、协会、校友会、俱乐部资源整合社交平台
 
以下是第二期,专访泰豪集团创始人、董事会主席、泰豪动漫学院理事长黄代放(下)。
 
1981年秋,黄代放第一次来到清华校园,校门两侧大树如巨人列阵,枝桠在头顶交握成浓密的绿伞,学子三三两两从树荫里走过——这是他对大学的第一印象。
 
清华五年,无数个“浸”在实验室调试仪器设备的夜晚,黄代放的专注一如当初那个在家乡水田里插秧的少年——俯身、弯腰,只管让种子在泥土深处萌芽,只不过现在的“种子”已是“到国家需要的地方去”。及至1988年,他“下海”创业,透过泰豪的实践让“种子”得以生根、开花......
 
50岁前做企业,50岁后办教育。黄代放预设的人生轨迹在2004年提前“破界”:针对行业普遍面临的“应届生上手难”困扰,他投资举办江西泰豪动漫职业学院。“与其等人才,不如育人才”,这句带着泥土气息的比喻,是他坚定产教融合育人的核心逻辑。
 
在黄代放的推动下,泰豪动漫学院办学21年来,华为、腾讯、长影集团、法国达高等国内外知名企业已成为学生的“第二课堂”——学生大二即可进入企业专业实训,在“真枪实弹”中淬炼职业竞争力:电商专业马小军带领农户搭建“公司+合作社+农户”模式,2024年助农销售额突破1200万;动漫专业冯艳芳创立“蔬女动漫”,表情包使用量破50亿次,视频彩铃播放量达8亿次;云计算专业杨晨煊在校考取华为双HCIE认证,23岁成为中港科技区域技术专家......这些案例的背后,都是黄代放坚持让学生在“游泳池里学游泳”理念的生动实践——当传统教育还在讨论“工学结合”时,泰豪已走在“产教融合”的前沿。
 
 现在站在泰豪动漫学院校园内,可以清晰看见镌刻着“爱国、好学、为善、担责”八个大字的校训石,历经无数师生的摩挲已愈发光亮。这八字箴言不仅是学院育人的精神传承,更是泰豪践行产教融合的精神底色——不止传道,更要授业,帮助学生掌握一技之长,“养活自己、孝敬父母、贡献社会”,在工作中实现个人价值和社会价值。
 
今夏,泰豪科教园内香樟又是一片繁密。黄代放的目光每每掠过校友林时,总不免牵起清华园的回忆。而那些树皮上的刻痕早已融入生长的肌理,轻轻诉说着时光的故事。这片土地自启用以来,已见证数万名泰豪学子从这里启航,以专业技能为笔,以家国情怀为墨,足迹遍布文化创意、数字经济、智能制造等领域,在时代浪潮中不断交出属于泰豪人的青春答卷。L70客商网-商会、协会、校友会、俱乐部资源整合社交平台
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